転職求人人事用語集 | 「就業促進手当」 | 東北のキャリアを応援仙台求人Agent

転職求人人事用語集 | 「就業促進手当」

2010/4/25

シリーズ「転職　求人　人事用語集」

その9「就業促進手当」

「就業促進手当」とはどのようなものなのでしょう？

それは・・・・

雇用保険の失業手当のうちの1つ。失業中の人が早期に再就職した場合に、基本手当（失業保険）の給付残日数に応じて支給されます。就職後の雇用形態に応じて、「再就職手当」「就業手当」「常用就職支度手当」に分かれます。

ちなみに常用就職支度手当とは・・・

基本手当等の受給資格がある方のうち、障害のある方など就職が困難な方が安定した職業に就いた場合に基本手当の支給残日数が所定給付日数の3分の1未満又は45日未満であり、一定の要件に該当する場合に支給されます。
支給額は、90（原則として基本手当の支給残日数が90日未満である場合には、支給残日数に相当する数（その数が45を下回る場合は45））×30％（※）×基本手当日額（※※一定の上限あり）となります。

※ 安定した職業に就いた日が平成21年3月31日から平成24年3月31日までの間にある方については、 40％。また、一定要件を満たす40歳未満の方についても常用就職支度手当の支給対象となります。

※※ 基本手当日額の上限は、5，840円（60歳以上65歳未満は4，711円）となります。（毎年8月1日以降に変更されることがあります。）

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